Un rapprochement afin de mieux accompagner les agents des collectivités territoriales !

La transformation numérique des collectivités territoriales s’accélère et impose aux agents territoriaux d’acquérir de nouvelles compétences. Cet enjeux a permis de faire voir le jour à une belle initiative : le partenariat entre le CNFPT1, PIX2 et le réseau Déclic3. Ils ont tous les trois un objectif commun : offrir un accompagnement structuré et des solutions concrètes pour permettre aux agents de développer leurs compétences numériques.

Une synergie au service des compétences numériques

Ce partenariat repose sur trois piliers complémentaires :

1. Évaluer les compétences avec PIX

PIX est une plateforme nationale de référence permettant d’évaluer les compétences numériques. Grâce à des tests interactifs, elle identifie précisément les forces et les axes d’amélioration des agents dans des domaines comme la cybersécurité, l’utilisation des outils collaboratifs ou encore la gestion des données.

2. Former avec le CNFPT

Le CNFPT est une institution incontournable de la formation professionnelle pour les agents publics. Cette dernière propose des modules adaptés aux résultats obtenus sur PIX. Ces formations, accessibles en ligne ou en présentiel, couvrent une large gamme de thématiques pour répondre aux besoins variés des agents territoriaux.

3. Accompagner les collectivités avec Déclic et le SITIV

Déclic, réseau dédié à l’innovation numérique des collectivités, et le SITIV s’engagent à fournir des solutions adaptées afin d’accompagner les agents dans leur quotidien. En collaboration avec le CNFPT et PIX, nous veillons à ce que les parcours de montée en compétences soient à la fois accessibles, personnalisés et directement applicables sur le terrain.

Le rôle clé du SITIV : accompagner et former

Le SITIV, en tant que membre actif du réseau Déclic, joue un rôle important dans ce dispositif. En plus de proposer des solutions techniques adaptées aux collectivités, il s’investit pleinement dans la formation des agents territoriaux.

Des formations adaptées et diversifiées

Au SITIV, nous avons conçu des actions de formation, qui peuvent être suivies en présentiel ou en ligne. Ces programmes visent à rendre les agents autonomes, compétents et confiants face aux défis numériques qu’ils rencontrent dans leurs missions. Ces formations couvrent des sujets variés, tels que :

  • La maîtrise des outils bureautiques et collaboratifs.
  • La gestion sécurisée des données sensibles.
  • L’optimisation des processus administratifs grâce aux outils numériques.

Une réflexion sur les parcours d’accompagnement

Le SITIV travaille également sur la structuration de parcours complets, intégrant évaluation, formation et suivi des compétences. Ces parcours, élaborés en partenariat avec les acteurs du réseau Déclic, sont pensés pour répondre de manière ciblée aux besoins des agents, tout en respectant les spécificités de chaque collectivité.

Un enjeu majeur : réussir la transition numérique des collectivités

La montée en compétences numériques ne concerne pas uniquement les agents, mais aussi les collectivités dans leur ensemble. En offrant des solutions pratiques et accessibles, le CNFPT, PIX, et Déclic participent activement à moderniser les services publics locaux.

Pour les collectivités, ce partenariat est une opportunité de :

  • Renforcer l’efficacité de leurs équipes.
  • Assurer une meilleure qualité de service pour les habitants.
  • Anticiper les évolutions technologiques et réglementaires à venir.

Ensemble pour accompagner nos agents

L’alliance entre le CNFPT, PIX, et Déclic, soutenue par des acteurs comme le SITIV, représente un pas décisif vers une transition numérique réussie des collectivités territoriales. En évaluant, formant et accompagnant les agents, ce dispositif permet de développer et de maintenir durablement les compétences numériques dans les territoires.


  1. Plateforme nationale de référence pour évaluer les compétences numériques. Grâce à des tests interactifs, elle identifie précisément les forces et les axes d’amélioration des agents. ↩︎
  2. Institution incontournable de la formation professionnelle pour les agents publics, le CNFPT propose des modules adaptés aux résultats obtenus sur PIX. ↩︎
  3. Réseau dédié à l’innovation numérique des collectivités qui s’engage à fournir des solutions adaptées pour accompagner les agents dans leur quotidien. ↩︎

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